3月8日，公司2016年政策發(fā)布暨工作部署大會(huì)召開(kāi)。本次大會(huì)對(duì)公司往年政策制度進(jìn)行重新梳理發(fā)布，明確公司發(fā)展方向，創(chuàng)造公司新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)。并在優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)，創(chuàng)新人才機(jī)制，推動(dòng)科技創(chuàng)新，規(guī)范管理方式，強(qiáng)化激勵(lì)約束等方面進(jìn)行全面深化改革，特別對(duì)現(xiàn)有公司機(jī)制、對(duì)現(xiàn)有技術(shù)人員、職能部門人員進(jìn)行了優(yōu)化配置，并且對(duì)原有薪酬模式進(jìn)行了改革。
會(huì)上董事長(zhǎng)張延軍指出，公司的發(fā)展方向必須適應(yīng)市場(chǎng)的形勢(shì)，要充分利用冬奧會(huì)、京津冀一體化、新能源試點(diǎn)城市的契機(jī)，向“四大、兩新、一高”的對(duì)應(yīng)業(yè)務(wù)靠攏，在創(chuàng)新中求生存，在突破中謀發(fā)展。通過(guò)此次全面深化改革，公司業(yè)務(wù)必將上升到一個(gè)新的高度，將為實(shí)現(xiàn)我市的綠色崛起貢獻(xiàn)一份巖土人的力量！
簽署承諾書
認(rèn)真聽(tīng)取會(huì)議內(nèi)容
政策發(fā)布暨工作部署大會(huì)
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鼎力巖土治理 
大地基樁檢測(cè)
